Verpleegkundige
Werken in de wijkverpleging van Zorggroep Charim
Als je kiest voor werken in de wijkverpleging, zeg je eigenlijk dat je graag in beweging wil zijn.
Het werken in de wijkverpleging vraagt flexibiliteit, en creativiteit en brengt je vooral uitdaging en zelfstandigheid. Tijdens je werk kun je altijd terugvallen op je fijne collega’s binnen je team dus alleen ben je zeker niet! Je stapt elke keer weer bij iemand anders binnen, waarin het graag persoonlijk contact willen maken een vereiste is. Je ziet en hoort daarin de behoefte van je cliënt en je werkt nauw samen met familie, mantelzorger of andere betrokkenen. Daarnaast weet je wat er aan mogelijkheden zijn om bijvoorbeeld collega zorgprofessionals in te schakelen en/of welke hulpmiddelen ter ondersteuningen ingezet kunnen worden. Hierdoor draag je bij aan het zo lang mogelijk zelfstandig kunnen blijven wonen. Jij maakt het verschil voor onze cliënten!Wie ben jij?
Werken met ouderen doe je met heel je hart. Je krijgt energie van de uitdagingen die je tegenkomt in het verlenen van de zorg aan je cliënten. Contact maken en helder communiceren gaat vanzelf. Net zoals nauwkeurig en zorgvuldig werken jou op het lijf geschreven is. Je kent en ziet je cliënt en speelt daarop in waar het nodig is en signaleert en rapporteert. Dit in het belang van je cliënt zodat deze kwaliteit van zorg ontvangt. Verder vragen wij:
- Een afgeronde mbo-opleiding verpleegkundige niveau 4
- BIG-geregistreerd en registratie in het V&V-register.
Wat houdt het werk in de wijk in: ‘De vrijheid door na elk zorgmoment de frisse buitenlucht in te kunnen ademen, maar vooral de vrijheid om zelf beslissingen te mogen nemen in de zorgverlening in samenspraak met de cliënt’ (wijkverpleegkundige i.o. Zeist).Over Charim
Samen. Toegewijd. Professioneel. Vanuit deze kernwaarden verleent Charim zorg en ondersteuning aan ruim 1000 ouderen thuis of in vijftien woonzorglocaties in de regio’s Zeist en Veenendaal. Dat doen we met 2000 medewerkers en 1000 vrijwilligers. Bij Charim doe je je werk met liefde. Liefde voor de cliënten, voor je collega's en voor je vak. Ons werk doen we vanuit onze christelijke achtergrond. Charim is een betrokken werkgever, met oog voor jou. Je mag bij ons zijn wie je bent. We kennen je en zien je. En we staan naast je, in zowel mooie als moeilijke periodes. Daar draag jij voor jouw collega's ook aan bij. Of je nu werkt in de zorg of in een ondersteunende functie. Iedereen is bij Charim van waarde. Je kunt bij ons rekenen op een gezond en veilig werkklimaat, goede arbeidsvoorwaarden, veel waardering en een fijne werksfeer. Als Charim zijn we gestart met een veranderprogramma dat we de Reis van Groei & Ontwikkeling noemen. Hiermee maken we als zorggroep de beweging naar toekomstbestendige zorg. We dagen je uit om mee te doen. Ook krijg je alle ruimte om aan de slag te gaan met je eigen persoonlijke en vakinhoudelijke groei en ontwikkeling. Bij Charim doe je werk dat bij je past, altijd.
Wordt dit een match? Wij bieden:
- FWG 45 maximaal € 3.471,49 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek
- 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
- Volop keuze uit extra's van het Charim voordeelmenu, bijvoorbeeld: extra vergoeding van reiskosten of korting op je nieuwe fiets
- De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen via de Charim Academie.
Solliciteer dan online! Wij kijken uit naar het kennismakingsgesprek. Als je vragen hebt, kun je Jaska Aerts bellen. Zij is manager Wijkverpleging. Of stuur een bericht via WhatsApp naar de afdeling Recruitment. 06 18 72 79 13 06 86 88 60 20 sollicitaties@zorggroepcharim.nl
Wij vinden de veiligheid en bescherming van onze bewoners en collega's belangrijk. Daarom wordt er, als je bij ons komt werken, een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd en kunnen een pre-employment screening en referentiecheck onderdeel zijn van de selectieprocedure. Sollicitanten ja, acquisitie nee.