Helpende (Plus)
Werken als Helpende (Plus) op Groenewoude?
Ben je op zoek naar een uitdagend baan in een plezierige werkomgeving waar aandacht is voor jou? Ligt jouw zorg hart bij onze bewoners dan komen wij graag met jou in gesprek. Jij bent onze nieuwe collega wanneer je houdt van aanpakken en onze bewoners wil ondersteunen bij hun dagelijkse bezigheden. Samen met het hele team willen wij onze bewoners de beste passende zorg verlenen!Wie ben jij?
Als helpende Plus/woonzorgassistent begeleid je onze bewoners door hun dagelijkse bezigheden. Je werkt vanuit het Leefplan. Jij hebt plezier in het onderhouden van contacten met cliënten, familie, vrijwilligers en jouw collega’s. Daarnaast ben je oplettend in het observeren van bewoners.
Verder vragen wij:
- een afgeronde mbo-opleiding helpende niveau 2.
- Je hebt goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschift.
Kom jij ook vrijblijvend kennismaken tijdens de Meet & Match?
Ben je benieuwd naar deze vacature? Of naar wat Zorggroep Charim te bieden heeft voor jou? Kom dan gerust langs op onze Meet & Match! Op donderdag 7 december tussen 10:30 uur en 13.00 uur ben je van harte welkom op locatie Groenewoude om met ons een kop warme chocolademelk te drinken. We bespreken met jou de mogelijkheden en geven je graag een rondleiding! Voor meer informatie kun je kijken op: www.werkenbijcharim.nl/meet-en-match/Locatie Groenewoude
Groenewoude is een klein en gemoedelijk huis gelegen aan de rand van Woudenberg. In de hofjes Rozenhof, Bloesemhof en Dahlia wonen zes cliënten met een langdurige zorgindicatie. Daarnaast zijn er één- en tweepersoons appartementen voor cliënten die zorg nodig hebben. Er komen ook graag bewoners uit de wijk naar Groenewoude om deel te nemen aan activiteiten die aangeboden worden in De Serre. Jij past bij ons als je de cliënt echt ziet, vragen stelt en met aandacht luistert. Afstemmen en aansluiten bij de gewoonten van cliënten verbind je vanzelfsprekend aan het volgen van de systemen en regels. Kijk voor meer informatie op: www.groenewoude.nl.Over Charim
Samen. Toegewijd. Professioneel. Vanuit deze kernwaarden verleent Charim zorg en ondersteuning aan ruim 1000 ouderen thuis of in vijftien woonzorglocaties in de regio’s Zeist en Veenendaal. Dat doen we met 2000 medewerkers en 1000 vrijwilligers. Bij Charim doe je je werk met liefde. Liefde voor de cliënten, voor je collega's en voor je vak. Ons werk doen we vanuit onze christelijke achtergrond. Charim is een betrokken werkgever, met oog voor jou.
Je mag bij ons zijn wie je bent. We kennen je en zien je. En we staan naast je, in zowel mooie als moeilijke periodes. Daar draag jij voor jouw collega's ook aan bij. Of je nu werkt in de zorg of in een ondersteunende functie. Iedereen is bij Charim van waarde. Je kunt bij ons rekenen op een gezond en veilig werkklimaat, goede arbeidsvoorwaarden, veel waardering en een fijne werksfeer.
Als Charim zijn we gestart met een veranderprogramma dat we de Reis van Groei & Ontwikkeling noemen. Hiermee maken we als zorggroep de beweging naar toekomstbestendige zorg. We dagen je uit om mee te doen. Ook krijg je alle ruimte om aan de slag te gaan met je eigen persoonlijke en vakinhoudelijke groei en ontwikkeling. Bij Charim doe je werk dat bij je past, altijd.
Wordt dit een match? Wij bieden:
- FWG 25 maximaal € 2.853.86 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek
- 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering
- Volop keuze uit extra's van het Charim voordeelmenu, bijvoorbeeld: extra vergoeding van reiskosten of korting op je nieuwe fiets
- De mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen via de Charim Academie.
Solliciteer dan online! Wij kijken uit naar het kennismakingsgesprek. Als je vragen hebt, kun je Marijke Klee bellen. Zij is Teamleider. Of stuur een bericht via WhatsApp naar de afdeling Recruitment. 06 57 65 78 37 06 86 88 66 20 sollicitaties@zorggroepcharim.nl
Wij vinden de veiligheid en bescherming van onze bewoners en collega's belangrijk. Daarom wordt er, als je bij ons komt werken, een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd en kunnen een pre-employment screening en referentiecheck onderdeel zijn van de selectieprocedure. Sollicitanten ja, acquisitie nee.